职位描述：
1.依据公司年度经营目标，组织制定全年具体的销售计划、市场销售渠道、销售活动及推广，提升终端形象，制定可行性的营销规划及策略并跟踪执行；
2.根据业务需求及市场情况，制定终端店铺的管理、活动策划、产品推广、终端推广、陈列、培训等标准并培训落实。
3.针对品牌定位和特征，建立终端零售运营管理系统，实现终端运营管理制度化、流程化、标准化、表格化，实现店铺运营标准的可复制化；
4.关注与分析国内外服装品牌市场发展趋势，拟定科学的品牌销售计划，制定年、季、月销售指标，并监督销售指标各阶段的完成情况；
5.制定零售标准化的规范，确保各区店铺营运规范、顺畅、高效，及时并解决店铺运营过程中出现的问题；
6.整体把握终端店铺形象陈列、商品调控、销售运作管理、业绩提升和人员管理；
任职要求：
1.市场营销相关专业大专以上学历，28-45岁。
2.熟悉国内童装品牌的发展现状与发展潮流，熟悉服装企业日常管理事务。
3.5年以上服装行业品牌营销管理经验，曾任品牌公司同等岗位3年以上。
4.精通营销策划，熟悉零售管理和运营，对品牌行业具有敏锐的商业和市场意识，分析及解决问题的能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
5.具有较强的组织、计划、控制、协调能力、人际交往能力及较高的谈判技巧，良好的团队建设能力，高度的敬业精神。
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